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[2023 대한민국 지속가능경영소통대상] 강남욱 뉴스투데이 대표 "소통능력이 기업 지속가능경영 보장"
임은빈 기자
입력 : 2023.11.21 15:24
ㅣ 수정 : 2023.11.21 15:24
강 대표, "소통능력은 한 기업이나 기관의 리더십과 조직문화에 직접적인 영향 받기 마련"
"지속가능발전 중시하는 경영 철학, 임직원의 가치공유, 쌍방향 소통 등과 같은 역량들이 유기적으로 작동할 때 지속가능경영을 위한 소통 역량 극대화될 수 있어"
[뉴스투데이=임은빈 기자] '2023 대한민국 지속가능경영소통대상' 시상식 21일 여의도 한국거래소 컨퍼런스홀에서 열렸다. 이날 강남욱 뉴스투데이 대표는 개회사를 통해 "'대한민국지속가능경영소통대상'은 국제적 교류가 활발한 학술단체인 한국경영커뮤니케이션학회가 국내 최초로 이해관계자 자본주의 평가모델을 적용해 기업 및 기관의 지속가능경영 소통능력을 평가한다는 점에서 큰 의미를 갖고 있다"고 말했다.
강 대표는 "임직원뿐만 아니라 협력사, 지역사회 등과 같은 다양한 이해관계자의 이익을 도모하면서 그 방향과 결과에 대해서 피드백하는 소통능력이야말로 기업의 지속가능경영을 보장할 뿐만 아니라 나아가 대한민국과 지구촌의 지속가능한 발전을 이끌어내는 원동력이 된다"고 말했다.
그는 또 "이러한 소통능력은 한 기업이나 기관의 리더십과 조직문화에 직접적인 영향을 받기 마련"이라며 "단순한 이윤추구를 넘어선 지속가능발전을 중시하는 경영 철학, 임직원의 가치공유, 쌍방향 소통 등과 같은 역량들이 유기적으로 작동할 때 지속가능경영을 위한 소통 역량이 극대화될 수 있다고 본다"고 말했다.
강 대표는 "오늘 소통대상을 수상하는 기업 및 기관들은 한국경제를 지속가능한 경제체제로 전환시키는 패러다임적 혁신을 주도하고 있다고 해도 과언이 아니다. 그 열정과 노력에 경의를 표한다"며 "오늘 수상하신 기업 및 기관들에 대해서는 연말에 '다이얼로그 리포트'를 제공할 예정이다. 이 리포트는 ESG 전략기획(Input), 소통과 학습(Process), 리더십과 조직문화(Fundamental) 등과 같은 핵심적인 상호작용 변수를 유기적으로 평가함으로써 수상기업의 '성공 스토리'를 분석하고 컨설팅하는 내용이다. 이는 개별기관의 지속가능경영 사례를 심도있게 분석하는 '정성적인 보고서'가 될 것이라 생각한다"고 말했다.
그는 이어 "다시 한번 참석하신 수상기업 및 기관의 관계자 여러분들께 큰 축하를 드리며 그동안 쏟아온 노력에 큰 박수를 보낸다. 오늘 수상이 더 큰 발전과 결실의 계기가 되기를 기원하겠다"고 말했다.
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